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    翁钰珍:莆田鞋厂走出的十九大代表

      “要干就要干出个样子来,作为农民工,我的梦想就是要成为一名农民工工程师。”今年39岁的翁钰珍,凭着一颗勤学上进的心,现已成为莆田荔丰鞋业公司车间主任。

      15年前,她来到荔丰鞋业当学徒工时,就立志要学好技术。每天,除做好日常工作外,每当遇到新的鞋型,她都虚心向同事请教学习,不断充实自己。对新鞋型,她都会提前参与试做,发现问题就解决问题,这样每一款鞋型都可顺利上线。当其他同事下班回家或休息后,她常待在车间不出来,盯着机器、翻翻鞋模、看看鞋材,研究如何提高生产效率的关键技术。

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      △翁钰珍近照

      功夫不负有心人。虽然只有高中文化程度,翁钰珍仅用了一年,就基本掌握生产车间设备操作和关键岗位操作技能,成为公司生产技术骨干。2015年,她被提拔为公司唯一的女车间主任。

      角色变了,但她学习的干劲没有变,经常利用有限的业余时间学习充电。面对车间的历次检修改造,她主动参与,积极钻研设备的性能、特征,通过维修设备、提高设备性能,减少鞋材等原料浪费。近年来,她所带领的车间由于品质突出,屡次获得客户的好评。到目前,她的车间累计生产各类鞋300多万双,创产值3.9亿多元。

      肯吃苦、勤钻研、善管理,一个普通农民工变成企业专业技术骨干和管理者,先后荣获“全国优秀农民工”“福建省五一劳动奖章”等称号。不仅如此,她还是热心为工友们排忧解难的“知心大姐”。

      公司有个外来员工做了手术,身边没亲人照顾,翁钰珍就每天炖鸡汤、排骨送到宿舍,帮助这个员工补充营养、早日康复,这名员工非常感动;有名女工父亲过世,母亲年迈多病,弟弟上大学,全家人的生活都靠女工打工支撑,她看在眼里,多次从家里拿衣服和食物给女工。

      翁钰珍真诚待人,赢得工人们的信任。当其他企业常为找不到工人发愁时,她负责的车间不仅员工队伍稳定,老员工还常介绍新员工入厂,而且每年还为公司培育50多名技术能手,使车间成了全公司的“人才库”。

      福建日报记者 陈荣富 陈汉儿

     

      荔丰鞋业公司车间主任翁钰珍:坚守匠心做好鞋

      “这次当选党的十九大代表,我感到十分光荣,工作的动力更足了。”10月6日,记者来到位于涵江区梧塘镇沁后村的福建荔丰鞋业开发有限公司,翁钰珍正在生产车间内忙碌着。

      翁钰珍的娘家在萩芦镇,后嫁到梧塘镇沁后村。今年39岁的她,已有21年的党龄。她爷爷、父亲都是党员,她也于1996年入了党。她觉得,作为一名党员,就要在岗位上起模范带头作用,影响带动身边人,把正能量传递给大家。2002年进入荔丰公司工作后,她从一名基层的学徒工做起,勤学上进,踏实肯干,逐渐成长为该公司唯一的女车间主任。

      “以前没接触鞋这个行业,起初很多东西确实不太懂。”15年前刚到荔丰公司的翁钰珍,对于怎样制鞋知之不多。荔丰公司生产的是国际品牌鞋NIKE,对于工艺和品质要求高。自成为学徒工后,翁钰珍就下定决心要多加努力,学好技术。

      每天上班时,对于车间安排的操作内容,翁钰珍都认真完成。每当遇到新的鞋型,她虚心向同事请教学习,不断充实自己的业务知识。在车间里,她一有空就盯着机器、翻翻鞋模、看看鞋材,钻研如何进一步提高效率和品质。

      虽然只有高中文化程度,但凭借着自己的努力,翁钰珍很快就掌握了生产设备使用和关键岗位操作技能。她认为,“要干就要干出个样来,我要做一名农民工工程师”。

      仅仅1年后,由于技能扎实、细心度高,翁钰珍被选拔为公司出口部助理;2010年,被提拔为生产管理经理;2014年10月,又被提拔为负责300多人团队的车间主任。

      当了车间主任,翁钰珍深知“打铁还需自身硬”, 对自身的要求更高了,经常利用业余时间学习充电、提高技能,同时考虑怎么调动提高团队的效率与产品的品质。对于新鞋型,她积极参与试做,提前发现问题并解决问题,让每一款鞋型都可以顺利上线,确保品质过硬。面对车间的历次检修改造,她主动参与,钻研工艺,提高设备性能,减少鞋材、原料浪费。

      记者看到,翁钰珍胸前挂的工牌上还夹着一把笔。“随身带着笔和本子,可以随时记下每天要做的事情和完成进度。”翁钰珍说,下车间时碰到文件需要签名的,也可马上办,提高效率。

      近年来,80后、90后年轻人成为企业生产主力,年轻职工多、外地职工多。调度管理着一个团队,翁钰珍不仅在工作上“传帮带”,还注重生活上给予关心,让员工感受到大家庭的温暖。她延续公司企业文化方面的好传统,新员工进来后,即安排经验丰富、性格温和的老员工带,并设“爱心联络员”帮新员工尽快适应工作环境。她鼓励员工学知识、学技术、勇创新,在车间形成向上、舒心的工作氛围。若员工提出的“改善方案”被采纳,还会得到公司的奖励。

      几年来,翁钰珍所带领的车间由于品质突出,屡屡获得公司以及客户的好评。在NIKE对品质要求严苛的情况下,翁钰珍的车间则能培养出竞赛周冠军、品质双月冠军。她以“匠心”带领大家创出世界一流的制鞋工艺,成为“莆田好鞋”的参与者和实践者。

      同事们提起翁钰珍,还亲切称她为“知心大姐”。 平时员工生活中碰到什么困难,翁钰珍总会热心帮忙。有个外地员工动手术后,无亲人在身边照顾,翁钰珍就炖鸡汤、排骨送到宿舍,助其补充营养。有个女工家庭困难,翁钰珍得知后,多次从家里拿衣服和食物给女工,“我毕竟是本地人,有些情况会熟悉一些,能帮的就尽力帮”。

      这些年,翁钰珍带领的车间不仅员工队伍稳定,20年以上工龄的很多,而且每年老员工还为公司介绍许多新员工。车间培养出许多技术能手,成了公司的“人才库”。翁钰珍自己还获得全国优秀农民工、省五一劳动奖章等荣誉称号。

      翁钰珍说,这几天,她在工作忙碌之余,加强学习,积极准备,以良好的精神面貌参加党的十九大盛会。同时在今后的工作中以此为动力,精益求精,努力创造新业绩。

      湄洲日报记者 朱金山

     

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